Yarınlara… ,pardon düne hazırmıyız?
Bugüne kadar hep konuştuğumuz şeyler artık daha hızla gelişmeye başladı ve daha çabuk oluyor. Tabi ki böyle olacağı belliydi, şimdiye kadar oldukça sık vurguladım değişimde ve değişimin dünyaya…
Devamını Oku →– Yönetimi Yeniden Düşün –
Bugüne kadar hep konuştuğumuz şeyler artık daha hızla gelişmeye başladı ve daha çabuk oluyor. Tabi ki böyle olacağı belliydi, şimdiye kadar oldukça sık vurguladım değişimde ve değişimin dünyaya…
Devamını Oku →Uzun ve sıcak bir yaz oldu. Sıcaklık, yaz okulunda dersler falan derken uzun zamandır yazı yazmayı ihmal ettim ve için için bunun sıkıntısını yaşadım. Ama yazma tembelliğini baskısı…
Devamını Oku →Turkcell’den yediğim kazıklardan kurtulmak üzere, kullanan arkadaşlarıma da danışarak Vodafon’a geçmeye karar verdim. Ve hikâye başladı. İl olarak yaklaşık 6-7 ay önce tabletimin data kartını değiştirerek bir kontrol…
Devamını Oku →Her iş planı, hatta her plan yapıldığı andan itibaren yanlıştır diyoruz. Peki neden iş planı yapmakta veya istemekte israr ediyoruz? Her zaman yazdığım, söylediğim gibi öncelikle iş modeli…
Devamını Oku →Son zamanlarda işimizin ve şirketlerin geleceği konularında oldukça sık ve çok yazıyorum. Ama aslında farkına vardığımız veya farkına varmadığımız bir şekilde bir çok iş kuralı değişti ve değişmekte…
Devamını Oku →Sanırım Türkçede “iş” kelimesinin anlamına bağlı olsa gerek, “iş planı” ve “iş programı” kavramları sürekli karıştırılmakta ve birçok yönetici, patron “iş programı” tabirini kullanarak çalışanların da kafasını karıştırmakta.…
Devamını Oku →Aynı konu ile ilgili geçenlerde, ağırlıklı olarak beyaz yakalıların işlerinin robotlara doğru kayışı ile ilgili bir yazı yazmıştım. Yeni okuduğum bazı yazılar, mavi yakalıların işlerini robotlara kaptırışı ile…
Devamını Oku →“HOLACRACY”, otoritenin dağıtıldığı, örgütlerdeki geleneksel yukarıdan aşağıya veya aşağıdan yukarı yaklaşımı yerine herkesin rolleri doğrultusunda hem lider hem de takipçi olduğu yeni ve modern bir yönetim sistemi. “Holacracy…
Devamını Oku →14 Şubat’da, Van Yüzüncü Yıl Üniversitesinde, Hüseyin Şıvgın’ın “”İş Planı” sunumuna 2 dakika bile olsa, aşağıdaki video ile katıldım. Teknik olanakları çözebilseydik derse skype üzerinden real time, online…
Devamını Oku →Sürekli değişimin hızından, teknolojik değişimin logaritmik yapısının hem iş hem de özel yaşamımızı nasıl etkilediğinden, buna bağlı olarak da şirketlerin yaşamlarının nasıl kısaldığından bahseder dururum. Şirketlerin kısalan yaşamları,…
Devamını Oku →İş planı bitti, iş planına gerek yok artık diyen birçok yaklaşım var ancak yıllar içerisinde birçok girişimin içinde ve başında olarak veya birçok girişim projesine aday yatırımcı olarak…
Devamını Oku →“İki sene evvel… Adliye yolunda aklıma fakültedeki ilk ders geliyor. Çekine çekine, süklüm püklüm ders salonuna giren ben, ders saati sona erdiğinde yeleleri kabaran bir aslan gibi salondan…
Devamını Oku →