Yeni Dünyayı Eski Yönetimle Yönetmeye Çalışıyoruz
Şirketler yapay zekâya yatırım yapıyor, raporlar gerçek zamanlı akıyor, veriler saniyeler içinde işleniyor. Ama karar hâlâ birkaç kişinin…
– Yönetimi Yeniden Düşün –
Liderlik, organizasyon ve insanların birlikte çalışma biçimleri üzerine yazılar. Yönetici rolleri, ekip yönetimi, kurum kültürü, çalışma ilişkileri, liderlik yaklaşımları, organizasyon yapıları ve değişen iş dünyasında insan ile yönetim arasındaki ilişki üzerine değerlendirmeler.
Şirketler yapay zekâya yatırım yapıyor, raporlar gerçek zamanlı akıyor, veriler saniyeler içinde işleniyor. Ama karar hâlâ birkaç kişinin…
Şirketiniz her değiştiğinde biraz daha mı güçleniyor, yoksa biraz daha mı kimliğini kaybediyor? Çünkü bugün birçok şirket değişime…
Bir şirkette çalışanların değişime direndiğini düşünüyorsunuz, ama önce şu ihtimali düşünün: Belki de sorun çalışanların değişmek istememesi değil,…
Şirketlerde “değişim yönetimi” denildiğinde hâlâ çoğunlukla ayrı bir proje düşünüyoruz. Yeni bir sistem kurulacak, organizasyon değişecek, şirket birleşecek…
Bir makineyi değiştirmek için durdurabilirsiniz. Bir mağazayı tadilat nedeniyle birkaç hafta kapatabilirsiniz. Bir yazılım sistemini devreye alırken kısa…
Kişisel görüşüm: Acun Ilıcalı TV dünyasını çözmüş, dünya çapında düşünebilen bir televizyoncudur. İnsanların neyi görmek istediğini bilir. Sadece…
“Geleceğin genel müdürü, sadece vizyon koyan bir lider değil, aynı zamanda süreçlerin disiplinini elinde tutabilen bir yönetici olmak…
Lidersin demekle lider olunmaz. Liderim demekle lider olunmaz. Atamayla da lider olunmaz. Müdür olunur, patron olunur; çünkü unvan…
Liderlikten bahsederken hep unuttuğumuz bir şeyi hatırladım bugün. Bu sabah, MIT Sloan Management Review’da Melissa Swift imzalı “2025…
Toplum, liderlerinin konuşma tarzı ve davranışlarından önemli ölçüde etkilenir. Bu etki, ailelerin yaşam biçimi ve konuşma diliyle çocukların…
Liderler, bugün karşı karşıya olduğumuz sağlık ve ekonomik krizler gibi dış felaketleri “düzeltemezler”. Sadece hasarı hafifletebilirler. İkincisi, çoğu…
“Liderlik” sonradan öğrenilebilen birşey midir? Eğitimler bir işe yaramıyor mu? Kültür değişim ve dönüşüm önünde bir engel midir?…
“Liderlik” şekillendirebileceğimiz birşey midir? Atatürk ve Afgan Kralı Amanullah Han’ın farklı biten Liderlik Hikayelerinin çözümlemesi.. Liderlik, Takım çalışması,…
19 Mayıs 1919’dan tam 101 yıl sonra Maskesiz Sohbetlerde “Liderlik ve Takım Oyunu”nu konuşuyoruz. Göçmen kuşlar neden birlikte…
Şirket kültürü nedir, nasıl yaratılır, nasıl değiştirilir konuları oldukça çok konuşulan konulardan biridir. Şirket kültürü nedir dediğinizde onlarca…