REKLAM ve TACİZ
Reklam ve taciz arasındaki ince sınırı birçok firma anlamıyor veya anlamamakta ısrar ediyor. Temele indiğimizde reklam ve tanıtımın çoğu taciz olarak nitelendirilebilse bile bir çok nedenden dolayı kabul…
Devamını Oku →Son Yazılar
SON GÜNLERDE YAŞANAN YOĞUNLUK SEBEBİYLE…
Tüm kargo şirketlerinin ve online hizmet veren şirketlerin nerdeyse tamamının web sayfalarında “son günlerde yaşanan yoğunluk sebebiyle..” diye başlayan bir cümle var. Üç aydır görüyorum, başta anlaşılabilir bir…
Devamını Oku →LİDERLER KRİZLERİ DÜZELTEMEZ ANCAK HASARI HAFİFLETEBİLİR
Liderler, bugün karşı karşıya olduğumuz sağlık ve ekonomik krizler gibi dış felaketleri “düzeltemezler”. Sadece hasarı hafifletebilirler. İkincisi, çoğu kriz dış felaketler yüzünden değil, örgütlerdeki uzun süredir devam eden…
Devamını Oku →“Liderlik” sonradan öğrenilebilen birşey midir?
“Liderlik” sonradan öğrenilebilen birşey midir? Eğitimler bir işe yaramıyor mu? Kültür değişim ve dönüşüm önünde bir engel midir? Liderlik, Takım çalışması, Başarı, Motivasyon, Roller, İlişkiler, Takım Performansı.. gibi…
Devamını Oku →“Liderlik” şekillendirebileceğimiz birşey midir?
“Liderlik” şekillendirebileceğimiz birşey midir? Atatürk ve Afgan Kralı Amanullah Han’ın farklı biten Liderlik Hikayelerinin çözümlemesi.. Liderlik, Takım çalışması, Başarı, Motivasyon, Roller, İlişkiler, Takım Performansı.. gibi önemli pek çok…
Devamını Oku →Herkes “Başarı”nın Peşinde Ancak?
Herkes “Başarı”nın peşinde ancak “Başarı” dediğimiz şey gerçekte “Kabul görmek” olabilir mi? Liderlik, Takım çalışması, Başarı, Motivasyon, Roller, İlişkiler, Takım Performansı.. gibi önemli pek çok kavramın yer aldığı…
Devamını Oku →İLK KULLANILAN KREDİ KARTI YENİ İŞ Mİ? FAKİRLİK Mİ?
Bu sabah twitter’da Silk and Cashmere Kurucusu Ayşen Zamanpur’un attığı aşağıdaki twitt’i gördüm: Önce kafamda, 5 milyon yeni kullanıcını e-ticarete yönelmesini değerlendirirken bunun ne kadarının isteyerek, ne kadarının…
Devamını Oku →Liderlik ve Takım Çalışması
Herkes “Başarı”nın peşinde ancak “Başarı” dediğimiz şey gerçekte “Kabul görmek” olabilir mi? Liderlik, Takım çalışması, Başarı, Motivasyon, Roller, İlişkiler, Takım Performansı.. gibi önemli pek çok kavramın yer aldığı…
Devamını Oku →UÇAĞA BİNME MOTORA BİN
Motosiklete binmenin çok tehlikeli olduğuna inanan birçok dostum (hele kaza geçirdikten sonra) koro halinde beni yıllarca eleştirdi. Evet artık binmiyorum (yaş nedeni ile) ama fırsat geçerse hiç bakmam…
Devamını Oku →UNICORN deği DEVE ve ZEBRA olmak zorundayız
Türkiye’de salgın başladığından beri gerek şirketler gerekse bireyler için hızlı, çevik ve esnek olmak gerektiğini sürekli söyledim ve yazdım. Nerede okuduğumu hatırlamıyorum ama geçenlerde okuduğum bir yazıda çok…
Devamını Oku →TAMAM MI, DEVAM MI?
Virüsün getirdiği sağlık sorunlarına alınan önlemlerin sonucu ekonomi büyük bir darbe yedi, birçok çalışan ve işyeri tehdit altında. Salgının sonuna henüz gelinmediği için yıkım katlanarak artıyor. Peki işimiz…
Devamını Oku →“Liderlik ve Takım Oyunu”nu konuşuyoruz.
19 Mayıs 1919’dan tam 101 yıl sonra Maskesiz Sohbetlerde “Liderlik ve Takım Oyunu”nu konuşuyoruz. Göçmen kuşlar neden birlikte uçuyorlar? Takım performansının bileşenleri: Motivasyon ve Koordinasyon. “Liderlik ve İkna”nın…
Devamını Oku →VİRÜS MÜ, SONRASI MI KÖTÜ
Birleşmiş Milletlerin hazırladığı bir rapora göre pandemi sonrası virüsün ölümcül etkileri virüsün kendi öldürdüklerinden kat be kat fazla olacak. Virüsün gelişmekte olan ekonomilerdeki yıkıcı etkisi çok can alacak.…
Devamını Oku →KRİZ için NE YAPIYORUZ?
Muhtemelen şu anda birçok küçük ve orta boy işletme, akıl edebildi ise “iş planlarını” güncellemeye veya yoksa da hazırlamaya çalışıyordur. Iş planını güncellemeye çalışırken veya yeniden hazırlarken, içinde…
Devamını Oku →CAN ve İŞ
Aslında net bir şekilde söylemesi çok zor olan bir şeyi US News çok açık ve net olarak söylemiş: “yasakların kalkması ve ekonominin yeniden açılması, temmuz ayına kadar ölenlerin…
Devamını Oku →